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Une offre complète de formations
destinée à l’ensemble des salariés des Scop et Scic adhérentes au Mouvement coopératif de l’Ouest.

Notre offre de formations coopératives répond à l’ensemble de vos besoins,
quelle que soit la taille de votre entreprise ou votre rôle au sein de votre coopérative.

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Notre offre de formations coopératives

Scop Ouest Formation propose 3 parcours de formation adaptés à chaque étape de la vie d’un coopérateur. De l’arrivée en tant que salarié dans la coopérative à l’évolution vers un nouveau rôle (associé, gérant, administrateur…), les parcours permettent à chacun·e de monter en compétences, d’acquérir ou de développer des savoir-faire comme des savoir-être, afin de disposer d’outils pour exercer son rôle de manière éclairée.

Pour aller plus loin, nous proposons aux coopérateurs et coopératrices adhérents, aux salariés non-associés de nos coopératives ou encore à nos partenaires de bénéficier de formations techniques sur l’impact que peuvent avoir les spécificités coopératives sur leur métier

Parcours

« Agir et voter de façon éclairée »

Parcours

« Exercer des responsabilités au sein de ma coopérative »

Parcours

« Faire vivre le collectif  »

Pour aller
plus loin

« Les spécificités coopératives »

cles strategique rh inclusive en scop et scic

La coopération, ce n’est pas facile.

Notre métier : la rendre possible ! 

Nos formateurs et formatrices, tous salariés de l’Union régionale des Scop et Scic de l’Ouest, accompagnent par ailleurs au quotidien les entreprises coopératives adhérentes dans leurs problématiques.

Cela nous a permis de nous remettre en question sur la stratégie RH en période de pénurie de main d’œuvre. Cela permet aussi de prendre le temps d’un recul avec des échanges sur les pratiques dans les autres Scop.
Michel ALLAIS, Directeur Général, Guérin Brimaud
Je pense qu’il ne faut pas hésiter à proposer aux coopérateurs de faire cette formation qui reste abordable et ludique. Elle permet de se rendre compte de comment fonctionne une entreprise au-delà de l’appareil productif. Cela permet d’inclure plus de monde dans les décisions de la Scop.
Étienne FERRET, Cyclo-logisticien – Associé, TOUTENVÉLO (Rouen)

Formation

Bienvenue en Scop

Photo témoignage de Adeline FILLIÂTRE - Union Regionale Ouest Formations
Je trouve cette formation très intéressante et j’ai toujours de bons retours des salariés qui l’ont suivie. Outre le contenu et l’animation que j’ai appréciés lors de la session à laquelle j’ai participé, j’ai vraiment trouvé très intéressants le partage avec les autres participants et les échanges sur les pratiques dans différentes Scop.
Adeline FILLIÂTRE, Responsable Ressources Humaines, EVEA
La formation s’est déroulée sur 2 jours non consécutifs. C’était dense et léger en même temps. Nous sommes repartis avec des recettes et plein d’idées ! Désormais pour animer un atelier, on applique les conseils de cette formation, c’est magique.
Fabienne PAUMIER, Architecte – co-gérante, PHARO – architectes et urbanistes